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职场:聪明的人,从不拼命!

原标题:职场:聪明的人,从不拼命!

刚毕业不久的小黄在公司里一直努力工作,甚至还常常加班到深夜。而且他乐于助人,有的时候明明自己忙不过来,还是会选择优先帮助别人。时间一久,大家都叫他“老好人”。后来,他因为害怕客户不高兴,直接答应了客户提出来的要求,导致公司在整个事件中陷入被动,造成了亏损。于是,没过多久就被开除了……

“虚伪”,“老好人”,“没能力”,“马屁精”……职场中不是所有的标签都能带来好处,小黄这样的人在职场中还有很多。他们身上有着同样的通病,那就是缺乏独立思维,自认为很拼命工作,得来的结果却是开除,不想成为这样的人?那你需要更有智慧的去工作!

1、换个方式去找你想要的

“我要什么,我有什么,用我有的换我要的。”

小黄虽然看似每天都很忙碌,但更多的是把时间和精力都放在了同事身上,反而拉下了自己的工作。

在职场中,不顾及事情的轻急缓重就去埋头苦干是一种大忌。

不是所有工作都必须立马出结果,大多数的工作都有它自己的期限和要求。而一个有智慧的人,总能够利用这些工作的时间差,确保每件事情都按时,高质的完成。

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比起小黄,他的同事小蓝就显然聪明得多。

他同样乐于助人,但他更善于把握自己的工作量,在完成了手上重要的工作之后才去帮助别人。不仅没有耽搁自己的事情,同时也不耽误别人的工作。

因此他很快就在同事的推荐之下,完成了升职。同样的事情,用不同的思维方式去完成,得到结果却是截然相反的。

由此可见,有智慧的去工作,和盲目去工作的差别到底有多大!

2、打开思维天窗,放飞思想

“经营自己是永恒的主题。”学会经营你的职场思维,利用自己的特长明确目标不断提升自己的思维空间。

小黄虽然靠努力获得了与客户签约合同的能力,但他作为公司领导者,首先考虑是客户的感受而不是公司的利益,事情搞砸了不说,还失去了工作。

一个人强不强大,可以看他怎么做的事,彩83平台一个人做的事能不能成,得看他的思维方式。

提到思维方式,就会有人说到海尔,也就必然离不开张瑞敏,聊张瑞敏,肯定要说“砸冰箱”,很多人知道张瑞敏砸冰箱的故事,特别是做企业的营销人士。

但“砸冰箱”可以放在1985年的海尔,若是放在当今的海尔,以同样的处事思维方式就不一定行的通。

所以,优秀的思维方式虽不能一定让一个人强大,但强大的人,是一定具备了好的思维方式,就看你怎么经营。

3、将积极思考移入潜意识

“人之所以不一样,都是因为思维的层级不一样。”

职场中不怕你年轻,不怕你不会,最怕你说你还年轻可以拿自己命去拼。身体是革命的本钱,盲目的加班量不仅会使身体吃不消,还会让你一头扎进盲目工作的怪圈。

所以,如果我们迟迟不改变自己原有的思维方式,无论什么工作形式都去套固有的公式,那么,即便是成功的机会来临了,我们也无法察觉。

因此,拥有正确的策略远比拼命工作更实在,只有在工作前就确定好方向、制定好策略,然后一步一步地按照方向和策略去执行,才可能达到最终目标。

相反,如果我们行事前不定方向和策略,不改变思维,有的时候越是努力反而离成功越远。

凡是用智慧学习的人往往能以更高层级的思维、新颖独特的见解去理解、消化知识,而不是一味地囫囵吞枣、死搬硬套,因而他们在学习中、工作中都能无往而不利。

拼命精神固然不能舍弃,但在职场上,你更多的是需要聪明和智慧。成功取决于你所站的高度和所朝的方向,能够聪明的运用身边的人和事比你与别人肉搏强一百倍,聪明地工作,而不是拼命工作。

也就是说,你需要在恰当的时间内,将更睿智的思维投入到工作中。

因此,你需要的是有智慧,而不是更拼命!



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